Ho iniziato il mio percorso studiando Economia, con focus sulla gestione delle risorse umane. Fin dall’inizio mi ha interessato capire come funzionano le persone all’interno delle organizzazioni: come comunicano, come prendono decisioni e come reagiscono alle difficoltà.
Nel mio percorso professionale ho ricoperto ruoli di leadership in grandi aziende internazionali, lavorando a stretto contatto con persone di nazionalità diverse. Questo mi ha permesso di osservare quanto la comunicazione e la gestione delle relazioni siano decisive, soprattutto nei momenti complessi.
Vivere all’estero per molti anni mi ha messo a confronto con culture, filosofie di vita e modi di comunicare molto diversi tra loro. Ho imparato che non esiste un solo modo “giusto” di affrontare le sfide, ma che il contesto e la consapevolezza personale fanno la differenza.
Come molte persone, ho attraversato periodi di forte stress, dubbi su me stesso e difficoltà comunicative. Proprio queste esperienze hanno acceso in me un interesse profondo per il self-help. Ho iniziato a studiare come le persone possano diventare più resilienti e più soddisfatte della propria vita.
Comunicazione
Scrivo di comunicazione perché credo che il modo in cui parliamo e ascoltiamo influenzi profondamente la qualità delle nostre relazioni personali e professionali.
Leadership
Affronto la leadership come una responsabilità umana prima ancora che manageriale, soprattutto in un contesto di incertezza e cambiamento continuo.
Forza Mentale
Mi occupo di forza mentale perché penso che lucidità, disciplina e consapevolezza siano competenze allenabili, non qualità innate che sono riservate a pochi.